「ダイバシティ・マネジメント―多様性をいかす組織」

グローバリゼーションということを考えたとき、ダイバシティという言葉も一緒に登場してきます。
ダイバシティとは多様性。ジェンダー、国籍、民族などなどグローバル企業になるとさまざまな多様性を抱えることになります。
それをどのように扱っていくべきか、そうしたことを学ぶための本です。
本の前半ではダイバシティに関する考察、後半は企業がとるべき戦略という内容になっています。

が、しかしちょっと内容は高度です。人事部などで実際に多くのダイバシティ・マネジメントを考えなければならない部署の方にとってはこれくらいの内容が必要なのでしょう。それくらいにダイバシティというのは奥深いものです。
しかし、前線で働いているものにとってこれをすべて理解して、というのはちょっと大変です。
もうちょっと前線のマネジメント向けの本を探してみることにします。

ダイバシティ・マネジメント―多様性をいかす組織

• 作者: 谷口 真美
• 出版社/メーカー: 白桃書房
• 発売日: 2005/09
• メディア: 単行本

タグ：ダイバシティ マネジメント 組織論 書籍