「EQ入門」

EQリーダーシップを紹介しておいて、EQとは何かをまだ紹介していませんでした。
「EQ入門」
EQとは「Emotional Intelligence Quotient」の略で日本語では情動知能指数と訳されますが”こころの知能指数”と言ったほうがわかりやすいでしょう。
EQとは感情を上手に管理し、利用できる能力を指します。

EQには４つのプロセスがあります。
１．感情の識別
２．感情の利用
３．感情の理解
４．感情の調整

組織はIQが作り、EQが動かすと言われています。自分自身の成長のためにも組織の成長のためにもEQを鍛えましょう。

「EQリーダーシップ」
「論理と感性のリーダーシップ」でも紹介したとおり、組織の進化・改革には論理と感性が必要と言われています。リーダーシップはこのうち感性の部分が重要と言われています。
リーダーシップの必要性は「リーダーシップ論」でも述べられているとおりです。

リーダーシップの強化の決定版がこの「EQリーダーシップ」です。まさに感性のリーダーシップとはどのようなものかが説明されています。感性のリーダーシップは理解する（大脳新皮質）の領域ではなく、感情コントロール（大脳辺縁系）の領域です。この領域は読んで覚えるのではなく、理解して実践してはじめて身につくものです。このため、この本は手元においてじっくり実践していく必要があると思います。



EQリーダーシップ 成功する人の「こころの知能指数」の活かし方

作者: ダニエル ゴールマン, リチャード ボヤツィス, アニー マッキー出版社/メーカー: 日本経済新聞社発売日: 2002/06/25メディア: 単行本

EQ入門―対人能力の磨き方 (日経文庫 I 37)

• 作者: 高山 直
• 出版社/メーカー: 日本経済新聞出版社
• 発売日: 2007/02
• メディア: 新書

タグ：EQ 書籍