次期日本IBM社長はリーダータイプがよい!? [自己研鑽]
組織をまとめる人間は
成長期/拡大期・・・リーダータイプ
安定期・・・・・・・・・・・マネジメントタイプ
がよいとされています。また、波乱の時代には人を引っ張るリーダータイプが良いと一般的に言われています。
日本IBMの社長は、「次期社長はリーダータイプが良い」と考えているようです。
IBMはこれから成長・拡大期に入るのか?もしくは今後のIT業界は波乱が待ち受けていると考えているのか?
IBMの規模や事業内容から考えると成長・拡大路線というよりも波乱を予想しているのではないかと私は思います。
・SOA/ESB/BPMなどの技術要因
・SaaSといった新しいサービス形態
・仮想化という新たなプラットフォーム
・超上流工程へのフォーカス
こうしたことがここ1、2年で登場し、世の中を席巻し始めています。これは新たなITの流れを作るものと考えられます。新たなITの流れは業界に波乱を起こすと予想され、IBMはそれを感じているのでしょう。
私もIT業界の波乱を予想しています。波乱を乗り切るための努力は欠かさずに、情報を的確に掴みチャンスを逃さないようにしていきたいと思います。
コメント 0